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RifComp assume Responsabile Finanza(Cinese)

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发表于 7 天前 | 查看全部 |阅读模式
餐饮/酒吧
供求: 招聘
工种: 其他 
区域: 全意大利
性质: 全工 
电话: +8613681346130
封面图片: -
RifComp assume Responsabile Finanza (Cinese)/Responsabile Sviluppo Business Europeo(Cinese)/Responsabile Vendite Compressori(Cinese)/Responsabile Tecnico Compressori (Cinese); f& @' n: q. ~. c$ w- D) m, a6 ^
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: V* T, F$ C" }$ OABOUT US
) U4 S5 ?' A+ z0 s6 YFondata a Lonigo, in Italia, nel 1991, RefComp continua a fornire compressori semiermetici a vite e a pistone di qualità superiore per i mercati della refrigerazione industriale e commerciale, del condizionamento, del raffreddamento di processo e delle pompe di calore.
. o9 Q  v2 R' K: `% L1 n0 x- [Nel 2013, continuando la sua missione di fornire soluzioni per il mercato globale del condizionamento e della refrigerazione, ha acquisito la tecnologia e il mercato dei compressori di RefComp in Italia e ha iniettato a RefComp nuova linfa dalla tecnologia svedese brevettata SRM.# N0 H, X5 R! A8 E. H2 m
Nella collisione e nell’integrazione, RefComp ha aperto un nuovo capitolo della storia con un aspetto più efficiente e sostenibile, fornendo un supporto tecnico stabile e sicuro in settori chiave come l’alimentare, il manifatturiero, l’edilizia, il farmaceutico, la logistica, che determinano i bisogni fondamentali dello sviluppo sociale ed economico e della vita.4 I5 t2 f- r5 N3 a& o$ m% F( a. X

& Y; O6 d* M6 j4 k! I! V9 Z8 A2 [; M9 Z$ P; G2 M1 y, p0 ^

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M.P.: +86 13681346130
5 }' q" R  ?# H( GE-mail: [email protected]4 r  [7 {/ r( u$ {$ I, F! d9 `
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JOB DESCRIPTION - italiano
Titolo: Financial Manager (Responsabile Finanziario)
Descrizione del Ruolo:
Il Financial Manager è responsabile della gestione e del controllo delle attività finanziarie dell'azienda. Si occupa di pianificare, analizzare e monitorare i flussi finanziari, garantendo la solidità economica e la conformità normativa dell’organizzazione. Collabora con la direzione e con la casa madre per sviluppare strategie finanziarie sostenibili e supportare i processi decisionali aziendali attraverso analisi e report accurati.
Principali Responsabilità:
· Elaborare il budget aziendale annuale e i forecast periodici.
· Monitorare le performance finanziarie e identificare eventuali scostamenti rispetto ai budget.
· Gestire la tesoreria, ottimizzando la liquidità e i flussi di cassa.
· Supervisionare la contabilità generale e i processi di chiusura periodica.
· Preparare e presentare report finanziari alla direzione e agli stakeholder.
· Inviare mensilmente i report finanziari richiesti dalla casa madre e implementare procedure interne in conformità alle linee guida della proprietà cinese.
· Garantire il rispetto delle normative fiscali e finanziarie vigenti.
· Collaborare con le funzioni aziendali per la valutazione e la gestione dei rischi finanziari.
· Mantenere i rapporti con istituti di credito, revisori e consulenti esterni.
· Gestire i rapporti con i consulenti legali
· Supervisionare e supportare le attività HR (ad esempio: gestione amministrativa del personale, pratiche di assunzione, gestione documentale) in collaborazione con la direzione.
· Gestire direttamente una risorsa amministrativo-contabile.
Requisiti:
· Laurea in Economia, Finanza o discipline affini.
· Esperienza consolidata (almeno 10 anni) in ambito amministrativo-finanziario, preferibilmente in contesti aziendali strutturati e con rapporti con case madri estere.
· Conoscenza approfondita di contabilità, bilancio, fiscalità e tesoreria.
· Capacità di analisi e di elaborazione di reportistica finanziaria.
· Ottima padronanza di Excel e dei principali software gestionali.
· Spiccate capacità organizzative, di problem-solving e di leadership.
· Ottima conoscenza della lingua inglese.
Soft Skills:
· Orientamento al risultato.
· Precisione e attenzione ai dettagli.
· Proattività e capacità di lavorare in autonomia.
· Flessibilità operativa, con disponibilità a svolgere attività anche di carattere operativo.
· Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione trasversale.
· Eccellenti doti comunicative e relazionali.
Inquadramento:
· CCNL: (Metalmeccanica Industria – Quadro)
· RAL: da definire

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